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    塔城地区:推动新时代基层干部主题培训走深走实

    日期:2023-01-03
    来源:塔城地委组织部
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    为进一步加强基层治理体系和治理能力现代化建设,塔城地区开展新时代基层干部主题培训,不断提高基层干部能力素质。

    加强统筹,构建主题培训工作大格局。制定培训方案,将新时代基层干部主题培训与城市基层党建引领基层治理、抓党建促乡村振兴等重点工作结合,形成组织部门抓重点培训、行业部门抓专业培训、乡镇街道抓基层培训的工作格局,压实责任。在开展培训需求调研的基础上,实施农村基层干部乡村振兴主题培训计划、城市基层干部党建引领基层治理主题培训计划,选调优秀党校教师、专家学者、基层干部、乡土人才、致富能人、先进模范等组成培训师资,满足不同领域基层干部培训需求。

    创新方式,促进主题培训资源“大融合”。以“理论课堂”为基础,深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、新时代党的治疆方略教育培训,要求党的基本理论教育和党性教育比重不少于总课时的70%。以“实践课堂”为“触角”,组织基层干部深入红色教育基地、反腐倡廉教育基地、农牧业合作社、村史馆等教学基地(教学点)观摩,增强学习效果。以“云端课堂”为补充,用好新疆干部网络学院、清华大学乡村振兴塔城远程教学站等资源,组织乡镇党政班子成员、村“两委”班子成员开展线上培训;运用党员(远程)教育站点举办基层党员干部“大讲堂”活动12期,教育党员干部在常学常思中提升履职能力。

    分类管理,推动主题培训质效“大提升”。注重分类施训,举办专题培训班583期,培训县(市)直属部门机关干部、乡镇(街道)干部、村(社区)干部、国有企业和事业单位党务干部等5.3万余人次。强化专题培训,举办全面推进乡村振兴、铸牢中华民族共同体意识教育、依法治疆等“短精特”式培训班15期,培训基层干部900余人次。实行村级后备力量“以干代训”计划,选调后备力量到乡镇机关、站所、合作社、企业等驻点实训,通过面对面传经验、手把手教方法,在实践锻炼中提升能力。

    塔城地区:推动新时代基层干部主题培训走深走实-昆仑网—新疆党建网
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